Quản Trị Nhân Sự Thông Minh Bằng Dữ Liệu

Quản Trị Nhân Sự Thông Minh Bằng Dữ Liệu - Bộ Công Cụ Phân Tích Và Đo Lường Hiệu Quả Công Việc Trong Thời Đại Số hướng dẫn những khái niệm thiết thực nhất về cách thức phân tích và đo lường hiệu quả công việc trong thời đại số, giới thiệu các công cụ quản trị nhân sự thông minh, giải pháp mang tính sáng tạo cao, có thể giải quyết các vấn đề chuyên sâu cho lĩnh vực quản trị nhân sự. Bernard Marr là nhà cố vấn về công nghệ và chiến lược cho các chính phủ và doanh nghiệp nổi tiếng trên thế giới như IBM, Microsoft, Google, Walmart, Shell, Cisco, HSBC, Toyota, Bộ Quốc phòng Mỹ, NATO, Liên Hợp Quốc,… Ông giúp các tổ chức và đội ngũ quản lý chuẩn bị cho một cuộc cách mạng công nghiệp mới được thúc đẩy bởi các công nghệ mang tính đột phá như trí tuệ nhân tạo, dữ liệu lớn, blockchain và Internet vạn vật. Bernard Marr là người có tầm ảnh hưởng lớn trên mạng xã hội, đóng góp nội dung thường xuyên cho Diễn đàn Kinh tế Thế giới. Ông sở hữu rất nhiều đầu sách bán chạy, đến năm 2022 đã có 4 quyển đã được dịch sang tiếng Việt: Ứng Dụng Trí Tuệ Nhân Tạo Để Dẫn Đầu, Chiến Lược Dữ Liệu (Data Strategy), Dữ Liệu Lớn (Big Data), và Quản Trị Nhân Sự Thông Minh Bằng Dữ Liệu (Data Driven HR).